개별목표(目標)계획해보기
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작성일 22-09-23 06:55
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□ 目標(목표)의 달성은 문제 상황의 호전과 관련 있어야 한다.
□ 目標(목표)달성을 위한 기간을 명시하여야 한다.
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개별목표(目標)계획해보기
-개별目標(목표)계획해보기
-집단운영을 위한 目標(목표)설정에서 집단目標(목표)와 개별目標(목표)의 설정은 매우 중요함
-efficacy적인 目標(목표)설정기준을 제시하고, 본인의 특정 집단에 소속된다면 개별적으로 달성하고 자 하는 目標(목표)를 제시할것
目標(목표)설정
. 집단성원들을 위해 집단目標(목표) 설정과 개별目標(목표)를 설정한다.
□ 명확하고 구체적으로 기술되어야 한다.
□ 현실적이어야 한다.
집단운영
. 社會福祉士가 계획한 틀에 맞추어 社會福祉士가 전적으로 집단을 운영할 경우, 집단성원들의 자율성과 책임성이 줄어들게 되고 집단성원들은 社會福祉士에게 의하는 경향이 생길 수 있어 집단성원의 성장을 방해할 가능성이 높…(skip)
다.
□ 클라이언트의 가치관과 文化(culture) 에 어울려야 한다.
. 집단目標(목표) 설정
집단에 참여한 모든 집단성원들의 공통目標(목표)이며, 집단의 목적에 따라 달라질 수 있다아
대부분의 집단에 적용할 수 있는 집단目標(목표)의 예
자아존중감 향상, 자기주장성 향상, 문제해결능력 향상, 자신과 타인을 신뢰하는 것
독립적이면서 동시에 상호의존적으로 되는 것, 가치관 명확히 하기, 타인에게 유용한
피드백 제공하기
개별目標(목표) 설정
집단성원들은 집단으로부터 얻고자 하는 것, 또는 집단경험을 통해서 change(변화)를 이루고자 하는
것에 대해 모호한 생각을 가지는 경우가 대부분이다.
. 집단성원의 개별目標(목표)가 설정되면 이를 문서화하고 종결단계에서 개별적으로 그리고 집단
과 함께 目標(목표)의 성취정도를 평가해 보는 것이 바람직하다.
efficacy적인 目標(목표)설정 기준
□ 과정보다는 성취로 기술되어야 한다.
집단성원들을 원조하여 집단성원들의 개별目標(목표)와 개별目標(목표) 달성을 위한 단계들이 구체화될
수 있다아
구체적인 개별目標(목표)와 目標(목표)달성을 위한 단계들이 설정된다면 집단성원들의 집단참여도 향상될 수 있으며, 집단에 대한 매력도 증가할 것이다.
□ 측정(measurement) 가능한 표현으로 기술되어야 한다.
